為進一步提振職工干事創(chuàng)業(yè)精氣神，切實增強黨支部的政治功能和組織功能，穿黃管理處黨支部以黨建引領(lǐng)為抓手，深入探索“水潤中線”微治理工作實施，持續(xù)營造團結(jié)奮進、風(fēng)清氣正的良好氛圍。

用好“微培訓(xùn)”，助力各項工作提質(zhì)增效。黨支部堅持把“微治理”工作體現(xiàn)在各項工作任務(wù)的落實上、職工履職盡責(zé)能力的提升上。在“三會一課”、集中學(xué)習(xí)等黨支部學(xué)習(xí)活動中增設(shè)“崗位技能微培訓(xùn)”環(huán)節(jié)，黨員通過講授防汛度汛專題研討課、安全風(fēng)險研判預(yù)防課、小微創(chuàng)新宣貫布置課、專項項目任務(wù)解讀課等課程，全面貫徹落實上級工作部署。為推動培訓(xùn)進一步向“微”延伸，黨支部還根據(jù)授課內(nèi)容不定期將維護單位人員納入學(xué)習(xí)，通過短時間、小規(guī)模學(xué)習(xí)任務(wù)，鞏固提升職工與一線作業(yè)人員的專業(yè)技能知識。

用好“微陣地”，深挖穿黃工程宣傳教育資源。黨支部積極創(chuàng)建穿黃管理處科普宣傳志愿服務(wù)隊，依托“世界水日”“中國水周”“安全生產(chǎn)月”等重要時間節(jié)點，為渠道沿線學(xué)校和社區(qū)送上水情知識、工程知識、防溺水安全知識，常態(tài)化開展南水北調(diào)公民大講堂、開放日等研學(xué)教育活動，并邀請社會各界人士前往穿黃工程參觀調(diào)研，助力水利新質(zhì)生產(chǎn)力培育、水利專業(yè)人才培養(yǎng)，讓穿黃工程不僅是溝通南北、保障供水的“咽喉”要道，更是連接沿線政企校民的橋梁紐帶。

做好“微激勵”，激發(fā)職工干事創(chuàng)業(yè)“新活力”。黨支部充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，組織拍攝穿黃工程防汛專員夏海兵的日常工作微視頻《咽喉守護人》，宣傳黨員的先進事跡和良好風(fēng)采，切實發(fā)揮“選樹一個、帶動一片”的作用。通過開展崗位技能競賽、積分制答題、評選先進等活動，為優(yōu)秀職工發(fā)放證書及獎品，進一步激發(fā)處內(nèi)“比、學(xué)、趕、超”的干事熱情。黨支部還成立了小微創(chuàng)新工作組，將創(chuàng)新作為職工考核獎勵的重要評價指標(biāo)，多名職工積極發(fā)表論文，1項成果榮獲河南省水利科技創(chuàng)新成果獎項，以小微創(chuàng)新激發(fā)活力、增強動力、提高效率。

穿黃管理處黨支部“水潤中線”微治理工作的實施，是貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于基層治理重要論述的生動實踐。今后，黨支部將持續(xù)深入推進“微治理”工作，進一步完善機制、強化措施、激發(fā)活力，將無數(shù)微小的優(yōu)勢匯聚成強大的發(fā)展勢能，全力護航南水北調(diào)“三個安全”。